南京理工大學大學大學經(jīng)濟管理學院導師：朱必祥

發(fā)布時間：2021-10-21 編輯：考研派小莉 推薦訪問：
南京理工大學大學大學經(jīng)濟管理學院導師：朱必祥

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南京理工大學大學大學經(jīng)濟管理學院導師：朱必祥 正文

 


姓名： 朱必祥 性 別：男 出生年月： 1963-10-2  
職稱： 教授 辦公電話： 導師類別： 碩士生導師  
電子郵件： zhubixiang@tom.com  
工作單位： 經(jīng)濟管理學院  
最后學歷： 研究生畢業(yè) 最后學位： 博士  
最后畢業(yè)學校： 南京大學 畢業(yè)專業(yè)： 020101 政治經(jīng)濟學 畢業(yè)時間：
◇ 主學科研究方向：
二級學科名稱（主）： 企業(yè)管理 碩士學科 學科代碼： 120202
1、人力資本理論和人力資源開發(fā)與管理。研究現(xiàn)代人力資本理論的基本原理在人力資源開發(fā)與管理中應運，具體探索現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法論基礎，知識經(jīng)濟時代人力資源管理方法創(chuàng)新，人力資本投資形式與人力資源開發(fā)途徑和方法，人力資源管理激勵性薪酬和勞動契約的設計。
2、企業(yè)經(jīng)濟學與現(xiàn)代企業(yè)管理原理和方法。研究企業(yè)性質(zhì)、職能和組織制度演變，探討現(xiàn)代市場經(jīng)濟中企業(yè)治理制度設計、人力資本激勵機制、企業(yè)倫理道德和企業(yè)文化建設。
◇ 學術任職：
1、南京理工大學人力資源研究中心副主任
2、經(jīng)濟管理學院學位委員會成員
3、中國人力資源開發(fā)研究會理事
4、中國人力資源管理教學與實踐研究會常務理事
5、教育部社科中心理論經(jīng)濟學研究組成員
6、江蘇省企業(yè)文化研究會理事.
◇ 目前從事的研究內(nèi)容、承擔和科研項目及經(jīng)費：
目前研究重點：
1、基于人力資本投資的人力資源開發(fā)
2、企業(yè)倫理道德管理和經(jīng)營哲學
3、勞動經(jīng)濟學和企業(yè)員工關系
4、中國人力資源管理教學與實踐研究會和佐佑人力資源顧問公司基金《基于就業(yè)競爭力的人力資源管理專業(yè)課程與教學體系研究》，課題組長。1.5萬元。
5、某市煙草公司工作分析與崗位制度研究。

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